Политика института
ПОЛИТИКА
ПК «ГПИ Челябинскгражданпроект»
в области качества
ПК «ГПИ Челябинскгражданпроект» является одним из ведущих проектных институтов Челябинской области.
Наша главная цель: Подтверждение статуса ведущей проектной организации в области градостроительства, архитектуры и строительства.
- Сохранение и развитие комплексного предприятия в области архитектурно-строительного проектирования.
- Завоевание лидирующих позиций на рынке по разработке градостроительной документации за счет применения лучших отечественных и зарубежных достижений, с обеспечением инвестиционной привлекательности территорий.
- Завоевание репутации надежного партнера.
Цели и пути их достижения:
- Повышение удовлетворенности заказчиков
1.2. Выполнение договорных обязательств в согласованные сроки.
- Повышение качества проектной продукции и инжиниринговых услуг.
2.2. Постоянное повышение компетентности и квалификации специалистов и совершенствование профессиональной подготовки
2.3. Развитие информационного фонда и материально-технической базы института.
2.4. Соответствие проектной документации требованиям технических регламентов, сводам правил и национальных стандартов по безопасности зданий и сооружений.
2.5. Поддержание и постоянное улучшение системы менеджмента качества направленной на предупреждение причин создания некачественной проектной продукции.
- Поддержание конкурентоспособности института в области градостроительного, архитектурно-строительного проектирования и инженерных изысканий.
3.2. Освоение новых видов, разделов проектно-изыскательских работ.
3.3. Соответствие изменениям рыночных отношений в области в области градостроительного, архитектурно-строительного проектирования и инженерных изысканий.
3.4. Формирование активной и взвешенной стратегии участия в конкурсах и аукционах.
3.5. Оптимизация производственных процессов и ресурсов обеспечивающих их деятельность.
- Обеспечение социальной и финансовой устойчивости института, гарантирующих доверие заказчиков, безопасность института и удовлетворенность членов ПК и работников.
4.2. Повышение эффективности финансово-экономической деятельности, производительности и качества труда.
4.3. Обеспечение социальной защиты работников института.
4.4. Создание благоприятной производственной и психологической среды на основе корпоративных ценностей института руководствуясь правилом «от взаимных претензий – к взаимной помощи».
Руководство института принимает на себя обязательства следовать заявленной политике и создавать все условия для достижения поставленных целей, непрерывно улучшать результативность системы менеджмента качества и призывает к этому весь коллектив института.
Директор института С.П.Курунов